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工商時報【黃鳳丹╱台北報導】
掌管全台規模3.6兆元的勞動基金運用局局長黃肇熙，將於下周一（16日）屆齡退休，接任此業務9年至今，到最後1個月仍力拚繳出亮麗成績單，據統計，去年全年收益逼近1,100億元，其中，新制部分更高達515億元，換算平均每個專戶可提撥4,755元。
勞動基金近來隨著年金改革議題更加受到關注，昨日公布勞動基金運用局長一職，將流行由考試院退休撫卹基金管理委員會副主委蔡豐清接任。據估算，今（2017）年勞動基金規模（不含國保基金）將增加2,700億元，總規模可達3.6兆元，其中委託國外投資機構比重4成，國內部分為自營3成、委外7成。
統計去年12月勞退基金收益高達334.5億元，累計全年賺進1,095.5億元，換算去年勞動基金3.3兆元規模，績效約為3.3％，其中，新制勞退基金收益更高達515億元，收益率達3％，繳出亮眼成績單。
在新制515億元的部分，若以當前1,083萬個勞工帳戶換算，平均每個專戶可提撥4,755元。不過勞動部表示，目前仍提繳生效中的僅643萬戶，而實際上每個勞工專戶所能提撥的金額，必須視其目前專戶中金額所貢獻勞退基金比重來計算，就如同存款一般，存得愈多相對領得才能愈多。
黃肇熙下周一將屆齡退休，回顧他從勞退基金監理會自2007年7月成立時擔任首任且唯一主委後，直到2014年改為勞動基金運用局，擔任局長至今，長達9年的時間，他帶領團隊靈活多元操作，共同創造勞退基金卓著的績效，深受各方信賴，而去年整體勞退基金賺進1,095億元，同仁昨日也依依不捨替他舉辦歡送會，這都成為他退休前美好的回憶。
新任的勞動局長蔡豐清，畢業於政大經濟研究所碩士、美國馬里蘭大學經濟研究所，早期任職於財政部金融局（金管會銀行局前身）專員，轉任後來成立的金管會證期局簡任秘書、專門委員，再出任退撫基金管委會組長、副主委等職，金融領域經驗相當豐富。
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中國時報【陳瑄喻╱商品台北報導】
一例一休衝擊多項產業，基層診所喊出要漲掛號費，各大醫院的人力也面臨極大考驗，台灣醫院協會理事長楊漢湶表示，面對跨年及農曆春節，醫護人員面對假期太多、難排班的窘境，預期今年農曆春節醫護人力將相當吃緊，不排除會有關床、減門診的狀況發生。
假期多難排班 面臨考驗
楊漢湶指出，雖然診所要漲掛號費，但目前沒有聽說醫學中心要調漲，但最大的問題是在一例一休的情況下，醫護人力不足，醫師、護理師要怎麼排班都像智力測驗，尤其到了本月底的農曆春節，人力恐怕吃緊。
他推估，未來醫院門診將會減少，假設醫院目前一天開50至100診，假日恐怕會縮到20診以下，尤其區域醫院更面臨可能關床的龐大壓力，不過急診應該不會受到衝擊。
新光、長庚：不調門診、病床
衛生福利部醫事司長石崇良表示，面對一例一休，健保署、醫事司都有與醫師公會全聯會、醫院協會保持聯繫，盡量輔導假日門診開診量較少的地區，降低對民眾就醫的衝擊。
至於春節可能面臨人力不足的窘境，石崇良說，過年期間病床本來多少會有關床情況，但他承諾近日內會與醫院協會、醫師公會全聯會開會了解有無需協助的地方。
新光醫院副院長洪子仁表示，從去年周40工時、今年的一例一休以及未來醫師納入勞基法等，這些政策都會加重醫院人事成本、人力的負擔，但目前新光沒有調整相關門診、病床的政策。
長庚醫院副發言人許翔皓也說，為了維護病患權益以及配合政府政策，長庚醫院開診量、病床數也不會調整。
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